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中国妇女报：北京妇代会代表关注“六大热点”

时间：2014-5-5 14:12:19 来源：中国妇女报点击：

　　北京市第十三次妇女代表大会近日闭幕，大会共收到348　名代表提交的建议卡，提出建议365　条，其中涉及妇女健康问题的最多，占到23％，涉及妇女权益与成才的数量相等，各占19.5％。记者通过仔细阅读发现，在女代表们的建议中，妇女儿童需要社会给予关注的问题变得越来越注意“细节”。

　　热点一：加大对失独家庭和老年独居妇女的支持

　　失独家庭和老年独居妇女是代表们重点关注的弱势群体，她们建议研究针对失独家庭的社会保障机制，动员社会力量开展心理干预，并为失独家庭进入养老机构提供方便。加大对老年独居妇女的救助力度，重在提供生活服务和精神疏导。同时，社会也应关注单亲贫困母亲、零就业家庭、老妇救会主任等的生活困难问题，并建立长期帮扶救助长效机制。

　　热点二：将公共场所的吸烟室改为哺乳室

　　孕产期妇女卫生保健是代表们关注的另一个重点。有代表提出，在“单独二孩”政策放开后，女性不仅面临着就业越来越困难的压力，育龄妇女建档难也将更加凸显，建议加大对“三甲”之外医院的政策补助力度，逐步推进助产机构的规范化、标准化建设。同时建议，在公共场所、机关、大型事业单位等应设置哺乳室。更有代表建议，北京应禁止在室内吸烟，可以考虑将过去的吸烟室改为哺乳室。

　　热点三：应建立职业女性心理疏导机制

　　很多代表提出，当前职业女性面临家庭和事业的双重压力，亚健康状况普遍，妇科疾病高发，心理问题突出，建议落实和优化女职工体检，加强健康知识普及，建立女性心理疏导机制。同时，加大对女性婚姻家庭的教育培训力度，举办婚前培训课堂、产后心理疏导等培训，以解决目前日益突出的恐婚症、产后抑郁症等社会问题。

　　热点四：妇女应享受弹性退休的权利

　　针对社会上普遍关注的男女同龄退休问题，多数代表建议，应针对不同行业、不同层面的女性的不同需求，给予其自由选择退休时间的权利，也有一些代表建议，应完全实现男女同龄退休、同工同酬。

　　热点五：关注高端女性人才的培养

　　有代表建议，应加强对女性科技工作者、女教授、女企业家等高端女性事业发展的扶持，完善女性人才数据库建设，推动政策在科研机会、项目资金、培养经费上向女性倾斜。应加大投入完善首都妇女教育培训体系，加强女性教育培训基地建设，针对不同女性群体的需求，实现培训的常态化、体系化。

　　热点六：妇联应成为女干部培养基地

　　女干部培养选拔也是本次大会代表们关注的一个热点。有代表建议，妇联应与有关部门共同研究制定新时期首都妇女干部工作专项规划，开展女干部成长规律的研究，加强后备女干部人才库建设，完善政策支持和组织保障，拓展女干部发展空间。同时，应给予妇联组织更多的政策、资源、手段支持，让妇联真正成为女干部培养基地。

编辑：ruby

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