平谷区妇联拓宽多种渠道积极部署社区妇联换届选举工作
时间：2015-4-19 22:23:31 来源：平谷区妇联 点击： 为进一步夯实妇女工作基础，使新一届妇联班子成员以身作则、开拓创新，更好地服务于广大妇女群众，最大限度地发挥广大妇女在构建和谐社区中的积极性和创造性，真正使社区妇女组织成为党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带，平谷区妇联拓宽多种渠道积极部署社区妇联换届选举工作。
拓宽宣传渠道。充分利用板报、横幅、宣传画、电子显示屏、短信、微平台等形式，向广大群众进行多方位全覆盖的宣传，努力营造妇女群众广泛参与社区妇联换届选举的浓厚氛围，最大限度地扩大社区妇女群众的参与面。
拓宽参与渠道。一是抓领导参与。区妇联全面梳理社区女性进“两委”、妇联主席进“两委”及社区工作者女性比例情况，逐一走访各街道（乡镇）党政领导，详细通报女性进社区“两委”、妇联主席进“两委”及社区工作者女性比例摸底情况，解读《平谷区十二五妇女发展规划》中妇女参政议政目标任务，提起各部门领导对妇联换届工作的高度重视。二是抓政策参与。区妇联主动与组织部门沟通协调，积极争取区委组织部的大力支持，从政策上保障换届选举工作的顺利开展。三是抓过程参与。区妇联相关领导、工作人员分别确定责任社区，与街道（乡镇）妇联组织领导班子成员深入一线抓部署、抓督导、抓落实，加强对选举工作的具体指导，规范选举程序。
拓宽选举渠道。社区居民委员会主任、副主任、委员由本居住地区全体有选举权的居民选举产生，社妇联主席由其中的妇女居民选举产生；社区居民委员会主任、副主任、委员由每户派代表选举产生的，社区妇联主席由其中的妇女户代表选举产生；社区居民委员会主任、副主任、委员由居民小组代表选举产生的，社区妇联主席由其中的妇女居民小组代表选举产生。
拓宽选才渠道。走进社区宣传和推荐一批基层优秀妇女典型，为基层优秀女性脱颖而出、获选参政营造良好环境，力争把那些年纪轻、文化高、有闯劲、肯奉献、热爱妇女工作的优秀女性选拔到妇女干部队伍中来，配齐、配强基层妇女组织班子。
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